市委第三巡察組關(guān)于巡察哈爾濱技師學(xué)院 （哈爾濱勞動(dòng)技師學(xué)院）黨委反饋意見(jiàn)的公開(kāi)稿
按照市委統(tǒng)一部署,，2022年6月9日至7月31日，市委第三巡察組對(duì)哈爾濱技師學(xué)院（哈爾濱勞動(dòng)技師學(xué)院）黨委進(jìn)行了巡察,。2022年10月8日,，市委第三巡察組向哈爾濱技師學(xué)院（哈爾濱勞動(dòng)技師學(xué)院）黨委反饋了巡察意見(jiàn),，現(xiàn)將集中整改進(jìn)展情況予以公布。
一,、集中整改總體情況
巡察反饋意見(jiàn)指出的問(wèn)題,，經(jīng)細(xì)化分解后共有31個(gè)問(wèn)題，目前已經(jīng)完成整改27個(gè),，未完成整改的還剩4個(gè),，巡察組提出整改意見(jiàn)建議經(jīng)細(xì)化分解后共有5條，已落實(shí)意見(jiàn)建議5條,，巡察期間未提出需要立行立改問(wèn)題,。
二、巡察落實(shí)進(jìn)展情況
第一方面：聚焦黨中央各項(xiàng)決策部署在基層的落實(shí)情況,。
（一）貫徹落實(shí)關(guān)于黨的教育工作方面的決策部署不到位,，政治站位不高問(wèn)題,。
1,、宣傳貫徹不夠。（整改完成）
整改情況：在學(xué)院網(wǎng)站,、微信公眾號(hào)設(shè)立“黨的二十大”,、“《習(xí)近平談治國(guó)理政》第四卷”、“能力作風(fēng)建設(shè)年”,、“黨員干部教育培訓(xùn)”,、“黨史學(xué)習(xí)教育”、“廉潔文化進(jìn)校園”等專欄,，持續(xù)提升學(xué)習(xí)宣傳力度,，帶動(dòng)全院教職工深入開(kāi)展學(xué)習(xí)黨的二十大和省委市委全會(huì)精神，有力推進(jìn)習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想入腦入心,，推動(dòng)學(xué)院意識(shí)形態(tài)工作取得實(shí)效,。
2、理論學(xué)習(xí)不實(shí),。（整改完成）
整改情況：進(jìn)一步落實(shí)“第一議題”制度和會(huì)前學(xué)習(xí)制度,；以支部單位成立21個(gè)“青年理論學(xué)習(xí)小組”，舉辦2期中心組（擴(kuò)大）理論讀書(shū)班暨黨課開(kāi)講啦活動(dòng),；2022年學(xué)院開(kāi)展理論學(xué)習(xí)10余次,，黨支部集中學(xué)習(xí)70余次，500余名黨員干部職工受到了教育,。全年抽查2次教職工的學(xué)習(xí)筆記,。
3、指導(dǎo)實(shí)踐不強(qiáng),。（整改完成）
整改情況：成功協(xié)辦全省“世界青年技能日”宣傳活動(dòng)啟動(dòng)儀式,，提升了學(xué)院知名度和影響力,；數(shù)控、電氣自動(dòng)化等6個(gè)專業(yè)獲批參加國(guó)家技能人才工學(xué)結(jié)合一體化課程標(biāo)準(zhǔn)建設(shè)工作,；組織參加技能競(jìng)賽和評(píng)優(yōu)工作,，在國(guó)家級(jí)比賽中有5人獲得一等獎(jiǎng)和1個(gè)團(tuán)體第一名；在行業(yè)大賽中榮獲一等獎(jiǎng)1個(gè),。另有20名學(xué)生榮獲國(guó)家獎(jiǎng)學(xué)金,，1名學(xué)生榮獲國(guó)家“技能雛鷹”獎(jiǎng)，1名學(xué)生入選全國(guó)百名技工院校優(yōu)秀學(xué)生圖冊(cè),，為廣大青年學(xué)生樹(shù)立了榜樣標(biāo)桿,。
（二）貫徹落實(shí)黨委領(lǐng)導(dǎo)下的院長(zhǎng)負(fù)責(zé)制不嚴(yán)格。
4,、違反《哈爾濱市黨政領(lǐng)導(dǎo)班子主要負(fù)責(zé)人監(jiān)督辦法》關(guān)于主要領(lǐng)導(dǎo)干部不能直接分管人事,、財(cái)務(wù)的規(guī)定。查閱資料發(fā)現(xiàn),，2016年至2020年9月學(xué)院存在主要領(lǐng)導(dǎo)在財(cái)務(wù)報(bào)銷,、支出事項(xiàng)上簽字的現(xiàn)象。（整改完成）
整改情況：2022年11月,，市委配齊了學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)班子,，院黨委細(xì)化了領(lǐng)導(dǎo)分工，嚴(yán)格執(zhí)行《哈爾濱市黨政領(lǐng)導(dǎo)班子主要負(fù)責(zé)人監(jiān)督辦法》,，主要領(lǐng)導(dǎo)不再分管人事和財(cái)務(wù)工作,。
5、2021 年12月學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)班子成員重新分工后,，仍然存在主要領(lǐng)導(dǎo)分管人事工作的現(xiàn)象,。（整改完成）
整改情況：2022年11月，市委配齊了學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)班子,，院黨委細(xì)化了領(lǐng)導(dǎo)分工,，嚴(yán)格執(zhí)行《哈爾濱市黨政領(lǐng)導(dǎo)班子主要負(fù)責(zé)人監(jiān)督辦法》，主要領(lǐng)導(dǎo)不再分管人事和財(cái)務(wù)工作,。
（三）對(duì)貫徹落實(shí)黨政領(lǐng)導(dǎo)干部保密工作責(zé)任制不重視,。
6、2018年以來(lái),，學(xué)院黨委只開(kāi)展了一次關(guān)于新修訂的《保密法》學(xué)習(xí),，2018年至2021年中央、省市連續(xù)下發(fā)13份關(guān)于保密工作的重要文件,，學(xué)院黨委,、院系黨支部均未組織學(xué)習(xí)貫徹落實(shí)，未開(kāi)展保密工作檢查。（整改完成）
整改情況：堅(jiān)持把保密法律,、法規(guī)和重要文件納入黨委理論中心組學(xué)習(xí)內(nèi)容和教職工理論學(xué)習(xí)計(jì)劃,；修訂完善學(xué)院《保密工作規(guī)定》《涉密文件管理規(guī)定》《涉密人員管理規(guī)定》，加強(qiáng)對(duì)保密工作的監(jiān)督和檢查,；按照崗位職責(zé),，明確涉密人員，并加強(qiáng)培訓(xùn)管理,，簽訂保密責(zé)任書(shū),；組織全體教職工開(kāi)展保密知識(shí)的學(xué)習(xí)，依托“保密觀APP”開(kāi)展線上保密教育,，486人獲得榮譽(yù)證書(shū),。
（四）貫徹落實(shí)意識(shí)形態(tài)工作責(zé)任制不全面。
7.學(xué)院黨委對(duì)意識(shí)形態(tài)工作新文件,、新精神重視程度不夠,，2020年學(xué)院黨委沒(méi)有按照省委辦公廳印發(fā)的《意識(shí)形態(tài)責(zé)任制管理辦法》和市委印發(fā)的《意識(shí)形態(tài)責(zé)任制實(shí)施細(xì)則》要求，將意識(shí)形態(tài)等學(xué)習(xí)內(nèi)容納入中心組集體學(xué)習(xí),。（整改完成）
整改情況：落實(shí)黨委意識(shí)形態(tài)工作主體責(zé)任,，每年2次專題研究意識(shí)形態(tài)工作；將意識(shí)形態(tài)內(nèi)容納入每年的黨風(fēng)建設(shè)責(zé)任狀和干部考核體系,；納入領(lǐng)導(dǎo)班子民主生活會(huì),、述職報(bào)告內(nèi)容,；納入黨建工作,，落實(shí)到“三會(huì)一課”、組織生活會(huì),、主題黨日,、民主評(píng)議黨員、談心談話等工作中,；納入黨風(fēng)廉政建設(shè)工作,。定期考核各部門(mén)意識(shí)形態(tài)建設(shè)情況；完善宣傳,、輿情管理等相關(guān)制度,，嚴(yán)把宣傳政治關(guān)、質(zhì)量關(guān),、導(dǎo)向關(guān),。
8.21個(gè)院系黨支部均沒(méi)有將意識(shí)形態(tài)工作納入組織生活會(huì)和民主評(píng)議黨員工作方案。（整改完成）
整改情況：充分發(fā)揮德育（思政課）教師在教學(xué)工作中的正向引領(lǐng)和輿論引導(dǎo)作用,，強(qiáng)化課堂教學(xué)督導(dǎo)檢查,。充分利用團(tuán)課、班團(tuán)活動(dòng)等渠道,，加強(qiáng)對(duì)青少年學(xué)生的思想引領(lǐng),。
第二方面：聚焦群眾身邊腐敗問(wèn)題和不正之風(fēng)以及群眾反應(yīng)強(qiáng)烈的問(wèn)題,。
（一）主體責(zé)任意識(shí)不強(qiáng)。
9.學(xué)院黨委 2018年,、2019年未按照中央,、國(guó)務(wù)院下發(fā)的《關(guān)于實(shí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的規(guī)定》召開(kāi)全院黨風(fēng)廉政會(huì)議;2018年至2020年，三年間只研究過(guò)2次黨風(fēng)廉政建設(shè)工作,，未嚴(yán)格落實(shí)每年至少研究2次黨風(fēng)廉政建設(shè)工作的要求,。（整改完成）
整改情況：將主體責(zé)任細(xì)化為41項(xiàng)責(zé)任清單，明確明確了院黨委應(yīng)履行的從嚴(yán)治黨責(zé)任10項(xiàng),、院黨委書(shū)記應(yīng)履行的從嚴(yán)治黨責(zé)任10項(xiàng),、院黨委其他成員應(yīng)當(dāng)履行的從嚴(yán)治黨責(zé)任10項(xiàng)、各支部書(shū)記應(yīng)當(dāng)履行全面從嚴(yán)治黨責(zé)任11項(xiàng),，全年召開(kāi)了1次全院黨風(fēng)廉政建設(shè)工作會(huì)議,，院黨委組織召開(kāi)了2次專題黨委會(huì)，研究部署黨風(fēng)廉政建設(shè)工作,。
10.學(xué)院黨委執(zhí)行“三重一大”事項(xiàng)有偏差,，2020年以前學(xué)院在對(duì)學(xué)生食堂、超市等國(guó)有資產(chǎn)出租管理過(guò)程中,，未按照相關(guān)規(guī)定履行審批,、評(píng)估、公開(kāi)招租等程序,，學(xué)生2個(gè)食堂13個(gè)檔口年收租金共2.60萬(wàn)元,，超市年收租金8萬(wàn)元。經(jīng)巡察比對(duì)發(fā)現(xiàn),，2021年7月學(xué)院重新對(duì)2個(gè)學(xué)生食堂,、1個(gè)超市進(jìn)行評(píng)估和履行公開(kāi)招租程序后，學(xué)生食堂中標(biāo)價(jià)格分別為76.25萬(wàn)元和37.54萬(wàn)元,，是原來(lái)的47.65倍和37.54倍,，超市中標(biāo)價(jià)格為60.10萬(wàn)元，是原來(lái)的7.51倍,。其他國(guó)有資產(chǎn)出租管理中也同樣存在此類問(wèn)題,。（整改完成）
整改情況：對(duì)外招租項(xiàng)目嚴(yán)格履行國(guó)有資產(chǎn)出租各項(xiàng)審批流程，所有項(xiàng)目均提交學(xué)院院長(zhǎng)辦公會(huì),、黨委會(huì)審議通過(guò)后,，在黑龍江省政府采購(gòu)平臺(tái)進(jìn)行。
11.院系黨支部書(shū)記未嚴(yán)格執(zhí)行“一崗雙責(zé)”,，21個(gè)黨支部書(shū)記均未按照要求將黨風(fēng)廉政建設(shè)工作納入支部建設(shè),。（整改完成）
整改情況：各黨支部均按要求將黨風(fēng)廉政建設(shè)工作納入黨支部年度工作計(jì)劃；明確黨支部書(shū)記作為基層黨組織從嚴(yán)治黨的“第一責(zé)任人”的責(zé)任，進(jìn)一步落實(shí)“一崗雙責(zé)”制度,；將落實(shí)“一崗雙責(zé)”工作作為黨委考核黨支部工作和黨支部書(shū)記重要內(nèi)容,。
（二）監(jiān)督責(zé)任落實(shí)不到位。
12.監(jiān)督執(zhí)紀(jì)“四種形態(tài)”運(yùn)用不充分,。經(jīng)談話了解,，學(xué)院第一種形態(tài)運(yùn)用不積極、不主動(dòng),，紅臉出汗,、咬耳扯袖作用發(fā)揮不明顯。（整改完成）
整改情況：充分運(yùn)用好監(jiān)督執(zhí)紀(jì)“四種形態(tài)”中的第一種形態(tài),，2022年度運(yùn)用第一種形態(tài)對(duì)3名同志進(jìn)行了批評(píng)教育,。
13.對(duì)財(cái)務(wù)管理、資產(chǎn)管理等重要領(lǐng)域,、主要崗位廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)排查不徹底,，未形成完善有效的風(fēng)險(xiǎn)防控機(jī)制。（整改完成）
整改情況：針對(duì)財(cái)務(wù)管理,、資產(chǎn)管理等重要領(lǐng)域,、重要崗位，建立了關(guān)鍵崗位風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)排查清單,。
14.院紀(jì)委案件辦理不規(guī)范,，在一起涉及多人違紀(jì)案件辦理中，未將違紀(jì)人員處理結(jié)果及時(shí)裝入本人檔案,。（整改完成）
整改情況：將違紀(jì)人員處理結(jié)果裝入其檔案,；將年輕紀(jì)檢干部派出學(xué)習(xí)，堅(jiān)持在干中練,、練中學(xué),，進(jìn)一步提升紀(jì)檢監(jiān)察隊(duì)伍的業(yè)務(wù)能力和工作水平。
（三）財(cái)務(wù)管理不規(guī)范
15.違規(guī)報(bào)銷,，2018年至2020年招生差旅費(fèi)報(bào)銷中有176.11萬(wàn)元未使用公務(wù)卡結(jié)算，還有的未依規(guī)提供交通票據(jù),。（整改完成）
整改情況：嚴(yán)格執(zhí)行市直機(jī)關(guān)差旅費(fèi)使用報(bào)銷相關(guān)規(guī)定,，加強(qiáng)費(fèi)用把關(guān)審核，杜絕違規(guī)報(bào)銷事宜,。
16.違反“收支兩條線”規(guī)定,，2018年哈爾濱勞動(dòng)技師學(xué)院年初結(jié)余捐資助學(xué)款掛賬應(yīng)付款18.35 萬(wàn)元，2018 年至2020年總計(jì)收入24.96萬(wàn)元,，應(yīng)列入收入未列入,，2018年至 2019年直接從此科目中坐支38.70萬(wàn)元。（整改完成）
整改情況：嚴(yán)格執(zhí)行預(yù)算管理相關(guān)規(guī)定和“收支兩條線”規(guī)定，2021年度剩余金額已全部上繳,。
17.財(cái)政補(bǔ)貼資金長(zhǎng)期掛賬,，2017年4月、2018年9月市失業(yè)保險(xiǎn)局返給學(xué)院穩(wěn)崗補(bǔ)貼資金共計(jì)12.81萬(wàn)元,，至今未使用,，也未及時(shí)返還。（整改完成）
整改情況：嚴(yán)格按照財(cái)政補(bǔ)貼資金性質(zhì)加快落實(shí)使用,，該筆資金已經(jīng)使用完畢,。
18.財(cái)政代墊費(fèi)用未返還，學(xué)院用財(cái)政資金支付了承租方產(chǎn)生的電費(fèi),，在承租方向?qū)W院繳納電費(fèi)后,，學(xué)院掛賬未返還財(cái)政，截至2021年12月底累計(jì)金額63.35萬(wàn)元,。（正在整改,，2023年3月底完成）
整改情況：2023年3月底已經(jīng)使用完畢。
（四）存在侵害學(xué)生利益的問(wèn)題,。
19.歷年來(lái)學(xué)院按照折扣價(jià)格購(gòu)置教材,，卻按照定價(jià)向?qū)W生收取教材費(fèi)，侵害學(xué)生利益,。2018年以前教材差價(jià)累計(jì)結(jié)余259.75萬(wàn)元,，2018年至2021年12月產(chǎn)生差68.25萬(wàn)元，差價(jià)共計(jì)結(jié)余 328 萬(wàn)元,。（正在整改,，待該筆款項(xiàng)全部使用完畢后完成）
整改情況：2022年底已完成退費(fèi)20.15萬(wàn)元。一是對(duì)于已經(jīng)畢業(yè)離校能成功聯(lián)系上的學(xué)生,，全額返還教材差價(jià)款,；二是通過(guò)社會(huì)購(gòu)買服務(wù)招標(biāo)，確定龍譽(yù)會(huì)計(jì)師事務(wù)所對(duì)此項(xiàng)問(wèn)題進(jìn)一步梳理后完成整改,。
第三方面：聚焦基層黨組織建設(shè)
（一）黨內(nèi)政治生活有缺項(xiàng),。
20.學(xué)院黨委班子成員過(guò)雙重組織生活不主動(dòng)，2020 年,、2021 年分別只有一位班子成員參加所在支部的專題組織生活會(huì),，且均未以普通黨員身份進(jìn)行自檢自查;2018年至2020年學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)班子成員之間談心談話相關(guān)材料缺失;院系黨支部書(shū)記沒(méi)有對(duì)支部成員開(kāi)展每年每人至少一次的談心談話活動(dòng)。（整改完成）
整改情況：嚴(yán)格執(zhí)行《黨內(nèi)政治生活準(zhǔn)則》《中國(guó)共產(chǎn)黨支部工作條例》,；嚴(yán)格執(zhí)行黨委成員以普通黨員身份參加所在黨支部的組織生活制度,；完善《領(lǐng)導(dǎo)班子成員談心談話制度》，做好談心談話記錄,；黨支部書(shū)記每年與每名黨員至少進(jìn)行1次專題談話,。
（二）選人用人工作有不足,。
21.年輕干部培養(yǎng)選拔力度不夠，長(zhǎng)遠(yuǎn)規(guī)劃不足,，年齡結(jié)構(gòu)沒(méi)有形成梯次配備,，以處級(jí)干部為例，實(shí)有53人,，55周歲以上占比33%,，50-55周歲以上占比38%，50 周歲以下占比29%,，內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)正職中沒(méi)有42周歲以下年輕干部,，未達(dá)到中央《2019-2023年黨政領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)規(guī)劃綱要》和省委《落實(shí)規(guī)劃綱要具體措施》要求的15%以上比例。（整改完成）
整改情況：完善了《年輕干部培養(yǎng)發(fā)展規(guī)劃》《年輕干部培養(yǎng)辦法》,；建立了“優(yōu)秀年輕干部檔案”,、“優(yōu)秀年輕干部成長(zhǎng)臺(tái)賬”，“年輕干部?jī)?chǔ)備庫(kù)”,，科級(jí)儲(chǔ)備人選69人,；向市委組織部推薦科級(jí)以上優(yōu)秀年輕干部11人作為儲(chǔ)備人選。
22.科級(jí)干部超崗位數(shù)配備,，市人社局為學(xué)院批復(fù)的《崗位設(shè)置方案》中核定七,、八級(jí)管理崗位(科級(jí))16個(gè)，學(xué)院實(shí)際配備科級(jí)干部 46人,，超崗位配備30人,，超額比例為187.50%。（整改完成）
整改情況：2022年8月31日市委編辦批復(fù),，核定科級(jí)職數(shù)65個(gè),，其中正科級(jí)40個(gè)，副科級(jí)25個(gè),，符合崗位設(shè)置的要求,。
23.部分管理崗位人員執(zhí)行的工資待遇與所聘崗位不一致，學(xué)院現(xiàn)有管理崗位干部 99人,，有64人未嚴(yán)格按照新聘任崗位執(zhí)行工資標(biāo)準(zhǔn),，仍然兌現(xiàn)標(biāo)準(zhǔn)較高的專業(yè)技術(shù)工資。（正在整改,，待哈爾濱技師學(xué)院與哈爾濱勞動(dòng)技師學(xué)院實(shí)質(zhì)性合并后完成）
整改情況：將《哈爾濱技師學(xué)院（哈爾濱勞動(dòng)技師學(xué)院）崗位設(shè)置實(shí)施方案》上報(bào)市人社局,，獲市人社局批復(fù)。待哈爾濱技師學(xué)院與哈爾濱勞動(dòng)技師學(xué)院實(shí)質(zhì)性合并后規(guī)范干部崗位工資,。
24.人事管理基礎(chǔ)工作不規(guī)范，在抽查的 45本人事檔案中,，均存在“三齡兩歷一身份”信息認(rèn)定不準(zhǔn)確,、材料裝訂混亂等各類問(wèn)題,，不合格率為100%，存檔的文書(shū)檔案中干部選拔任用實(shí)施方案,、公示等材料未加蓋公章,、民主測(cè)評(píng)票沒(méi)有匯總票，廉政意見(jiàn)缺少主要領(lǐng)導(dǎo)和紀(jì)委書(shū)記雙簽字等,。（正在整改,，2023年3月底完成）
整改情況：2023年3月底已經(jīng)整改完成。
（三）黨建工作落實(shí)有差距,。
25.學(xué)院黨委“重業(yè)務(wù),、輕黨建”現(xiàn)象嚴(yán)重，2018年至2020年12月,，只研究過(guò)1次黨建工作,，其他會(huì)議內(nèi)容也主要是研究業(yè)務(wù)工作。（整改完成）
整改情況：建立了黨建工作年初布置,、年中檢查,、年底評(píng)價(jià)的動(dòng)態(tài)考核機(jī)制，按照《學(xué)院2022黨建工作要點(diǎn)》,，召開(kāi)黨委會(huì)研究和部署基層黨建工作,，分析解決工作中出現(xiàn)的新情況、新問(wèn)題,。
26.院系黨支部黨建基礎(chǔ)工作不扎實(shí),，有三個(gè)黨支部存在未過(guò)雙重組織生活、未進(jìn)行民主評(píng)議黨員,，未開(kāi)展主題黨日活動(dòng)的問(wèn)題,。（整改完成）
整改情況：嚴(yán)格執(zhí)行黨內(nèi)組織生活制度，落實(shí)黨支部書(shū)記作為制度落實(shí)的“第一責(zé)任人”責(zé)任,，加強(qiáng)對(duì)黨支部書(shū)記和專兼職黨務(wù)干部的培訓(xùn)力度,，進(jìn)一步規(guī)范各黨支部“三會(huì)一課”的考勤、會(huì)議記錄等工作環(huán)節(jié),，切實(shí)讓“三會(huì)一課”嚴(yán)起來(lái),、實(shí)起來(lái)。
27.學(xué)院黨建職能部門(mén)監(jiān)督指導(dǎo)意識(shí)不強(qiáng),，對(duì)基層黨建工作指導(dǎo)檢查缺失,，2018年沒(méi)有檢查過(guò)支部記錄、沒(méi)有對(duì)基層黨務(wù)干部進(jìn)行培訓(xùn),，沒(méi)有對(duì)基礎(chǔ)黨建工作進(jìn)行指導(dǎo),。（整改完成）
整改情況：全年分3次對(duì)各基層黨支部開(kāi)展黨支部會(huì)議記錄、黨課,、黨日活動(dòng)等工作材料督促檢查,，并做好檢查指導(dǎo)工作記錄,；新增選支部委員11人，充分發(fā)揮黨支部戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員先鋒模范作用,。
第四方面：上輪巡察和審計(jì)查出問(wèn)題整改未到位情況,。
（一）《2020年政治生態(tài)建設(shè)成效考核情況反饋函》對(duì)學(xué)院黨委提出整改意見(jiàn)為:關(guān)于學(xué)院黨委進(jìn)一步落實(shí)“三會(huì)一課”等基本制度，黨委班子成員要自覺(jué)參加所在黨支部雙重組織生活會(huì),，各黨支部要指定專人做好會(huì)議記錄,，會(huì)議記錄要認(rèn)真保管，存檔備查,。
28. 經(jīng)巡察發(fā)現(xiàn),，該問(wèn)題仍未整改到位，學(xué)院黨委班子成員仍存在不按時(shí),、不按要求過(guò)民主生活會(huì)和雙重組織生活會(huì),，書(shū)寫(xiě)記錄不規(guī)范，支部記錄本缺失等問(wèn)題,。（整改完成）
整改情況：嚴(yán)格執(zhí)行黨內(nèi)政治生活制度,，認(rèn)真召開(kāi)領(lǐng)導(dǎo)班子民主生活會(huì)；5月,、8月和11月連續(xù)三次對(duì)“三會(huì)一課”書(shū)寫(xiě)記錄進(jìn)行了檢查,。
（二）2018年哈爾濱市審計(jì)局審計(jì)報(bào)告中提出：學(xué)院存在違規(guī)聘用長(zhǎng)期臨時(shí)工，增加財(cái)政支出問(wèn)題,。
29. 經(jīng)巡察發(fā)現(xiàn),，該問(wèn)題仍未整改到位，未嚴(yán)格履行勞務(wù)派遣規(guī)范程序,，2018 年至2021 年以來(lái),，仍違規(guī)聘用長(zhǎng)期臨時(shí)工511人次，增加財(cái)政支出 662.01 萬(wàn)元,。（正在整改,，2023年6月底完成）
整改情況：調(diào)研摸底工作已經(jīng)完成，正在籌措資金,，爭(zhēng)取一次性解決外聘人員問(wèn)題,。
（三）2018年哈爾濱市審計(jì)局審計(jì)報(bào)告中提出：學(xué)院存在開(kāi)具不合規(guī)票據(jù)收取培訓(xùn)費(fèi)問(wèn)題。
30. 經(jīng)巡察發(fā)現(xiàn),，該問(wèn)題仍未整改,，學(xué)院 2018年至2021年開(kāi)具不合規(guī)票據(jù)收取培訓(xùn)費(fèi)1723.48萬(wàn)元。（正在整改,，待辦理完畢后完成,。）
整改情況：嚴(yán)格執(zhí)行票據(jù)管理規(guī)定，以合規(guī)票據(jù)辦理收款,。通過(guò)社會(huì)購(gòu)買服務(wù)招標(biāo),，確定龍譽(yù)會(huì)計(jì)師事務(wù)所對(duì)此項(xiàng)問(wèn)題進(jìn)一步梳理后完成整改,。
（四）2018年哈爾濱市審計(jì)局審計(jì)報(bào)告中提出：學(xué)院違規(guī)為個(gè)別教職工報(bào)銷學(xué)歷教育費(fèi)問(wèn)題,。
31. 經(jīng)巡察發(fā)現(xiàn),，2018年學(xué)院仍然存在為5人報(bào)銷學(xué)歷教育費(fèi)的問(wèn)題。（整改完成）
整改情況：完善教師培訓(xùn)制度,，對(duì)教師的學(xué)歷提升,、專業(yè)進(jìn)修、技能培訓(xùn)等推出激勵(lì)政策,，提升教師隊(duì)伍整體業(yè)務(wù)能力,。
第五方面：意見(jiàn)建議方面梳理出的問(wèn)題
（一）強(qiáng)化政治引領(lǐng)，切實(shí)加強(qiáng)黨的領(lǐng)導(dǎo),。
32. 要牢固樹(shù)立“四個(gè)意識(shí)”,、堅(jiān)定“四個(gè)自信”，堅(jiān)決做到“兩個(gè)維護(hù)”,，加強(qiáng)黨對(duì)職業(yè)教育工作的領(lǐng)導(dǎo),，提高政治站位，把黨的十九大精神,、歷次全會(huì)精神和習(xí)近平總書(shū)記關(guān)于教育工作重要論述精神落實(shí),、落靠、落細(xì),。（整改完成）
整改情況：全年開(kāi)展中心組學(xué)習(xí),、研討、調(diào)研10次,，開(kāi)展讀書(shū)班,、黨課開(kāi)講啦2次；召開(kāi)學(xué)習(xí)貫徹省市黨代會(huì)精神暨“能力作風(fēng)建設(shè)年”活動(dòng)宣講會(huì),，邀請(qǐng)市委黨校教授作專題輔導(dǎo)宣講,；以“龍江干部教育網(wǎng)絡(luò)學(xué)院”為依托，高標(biāo)準(zhǔn)完成學(xué)院60名處級(jí)以上領(lǐng)導(dǎo)干部教育培訓(xùn)工作,；舉辦科級(jí)以上干部學(xué)習(xí)“二十大”專題讀書(shū)班,，通過(guò)學(xué)習(xí)全面提升干部職工的綜合能力。
（二）加強(qiáng)黨的建設(shè),，促進(jìn)業(yè)務(wù)融合提升,。
33. 嚴(yán)格按照新時(shí)代黨的建設(shè)總體要求，認(rèn)真執(zhí)行《關(guān)于新形勢(shì)下黨內(nèi)生活的若干準(zhǔn)則》,。進(jìn)一步完善“三會(huì)一課”,、領(lǐng)導(dǎo)干部雙重組織生活、談心談話等制度,，始終堅(jiān)持把黨建,、業(yè)務(wù)工作同謀劃,、同部署、同落實(shí),，實(shí)現(xiàn)互促互融,。（整改完成）
整改情況：全年組織了3期中心組（擴(kuò)大）理論讀書(shū)班暨黨課開(kāi)講啦活動(dòng)。每個(gè)黨員都要按規(guī)定自覺(jué)交納黨費(fèi),，黨費(fèi)使用和管理要通過(guò)黨委會(huì),，做到公開(kāi)透明；堅(jiān)持民主生活會(huì)和組織生活會(huì)制度,；領(lǐng)導(dǎo)班子成員定期,、隨機(jī)參加所屬及分管黨支部組織生活會(huì)，開(kāi)展批評(píng)和自我批評(píng),，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)糾正,；黨委班子成員之間、班子成員和黨員之間開(kāi)展經(jīng)常性的談心談話,，其中黨委書(shū)記全年與領(lǐng)導(dǎo)班子成員和部門(mén)負(fù)責(zé)人,、黨支部書(shū)記進(jìn)行談心談話15次。
（三）突出“兩個(gè)責(zé)任”,，提高風(fēng)險(xiǎn)防控能力,。
34. 嚴(yán)格執(zhí)行《哈爾濱市黨政領(lǐng)導(dǎo)班子主要負(fù)責(zé)人監(jiān)督辦法》，堅(jiān)決履行一崗雙責(zé),，加強(qiáng)國(guó)有資產(chǎn)管理使用,，規(guī)范財(cái)務(wù)制度，加大廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)排查力度,，形成有效風(fēng)險(xiǎn)防控機(jī)制,，筑牢拒腐防變思想防線。（整改完成）
整改情況：召開(kāi)了黨風(fēng)廉政建設(shè)工作會(huì)議,，共簽定29份《黨風(fēng)廉政建設(shè)工作責(zé)任書(shū)》,；開(kāi)展了黨委書(shū)記講黨課和紀(jì)委書(shū)記講黨課活動(dòng)，出臺(tái)了“廉政應(yīng)知應(yīng)會(huì)四十題”,，推出了手機(jī)平臺(tái)廉政問(wèn)答試題,，共有450人參與答題，有20%的教職工達(dá)到80分以上,；建立了院領(lǐng)導(dǎo),、處級(jí)干部、科級(jí)干部的干部廉政檔案86份,；針對(duì)財(cái)務(wù)管理,、資產(chǎn)管理等相關(guān)部門(mén)的重要領(lǐng)域、重要崗位，建立了150份關(guān)鍵崗位風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)排查清單,。
（四）改進(jìn)工作作風(fēng),，強(qiáng)化責(zé)任擔(dān)當(dāng)意識(shí)。
35. 樹(shù)立先進(jìn)思想觀念,，錘煉過(guò)硬工作作風(fēng),，以實(shí)干精神抓落實(shí)，快節(jié)奏高質(zhì)量克難攻堅(jiān),，全面提升院系管理規(guī)范化水平,，提高工作標(biāo)準(zhǔn)和質(zhì)效，推動(dòng)各項(xiàng)部署落實(shí)見(jiàn)效,。（整改完成）
整改情況：開(kāi)展兩級(jí)班子的“一把手走流程”，院級(jí)領(lǐng)導(dǎo)全年共走流程20次,，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題22個(gè),，完成整改問(wèn)題22個(gè)；處級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部全年共走流程100次,，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題134個(gè),，完成整改問(wèn)題134個(gè)，并在此基礎(chǔ)上梳理完善工作流程10項(xiàng),，制訂制度18項(xiàng),。
（五）聚焦反饋問(wèn)題，有效整治沉疴痼疾,。
36. 要樹(shù)立問(wèn)題導(dǎo)向,，堅(jiān)持即知即改、立行立改,，做好巡察整改的“后半篇文章”,。把巡察反饋意見(jiàn)納入學(xué)院全面工作中，加強(qiáng)監(jiān)督檢查,，以巡察整改落實(shí)推動(dòng)工作全面發(fā)展,。（整改完成）
整改情況：逐條逐項(xiàng)對(duì)照巡察整改問(wèn)題，結(jié)合學(xué)院年初制定的重點(diǎn)工作任務(wù)分解表中的具體任務(wù),、時(shí)間進(jìn)度查漏補(bǔ)缺,，制定工作推進(jìn)表，查擺7個(gè)方面問(wèn)題21個(gè)具體表現(xiàn),、列清單20個(gè),，建臺(tái)賬20個(gè)，轉(zhuǎn)發(fā)作風(fēng)辦文件30個(gè),。
第六方面：移交問(wèn)題線索辦理情況
無(wú),。
第七方面：移交群眾反映的信訪事項(xiàng)辦理情況
無(wú)。
三、下一步工作安排
一是強(qiáng)化問(wèn)題意識(shí),，堅(jiān)持長(zhǎng)抓不懈,。學(xué)院黨委緊盯整改落實(shí)情況，進(jìn)一步增強(qiáng)整改的責(zé)任感,、使命感,，堅(jiān)持整改目標(biāo)不變、力度不減,，嚴(yán)格按照反饋意見(jiàn)和整改工作要求,，結(jié)合學(xué)院實(shí)際，強(qiáng)化整改措施,，把整改后續(xù)工作抓實(shí)抓好,，對(duì)已完成整改任務(wù)，從嚴(yán)規(guī)范,、防止反彈,，確保整改工作有序、有力,、有效,。
二是加強(qiáng)督促檢查，確保落實(shí)到位,。聚焦反饋問(wèn)題,，樹(shù)立問(wèn)題導(dǎo)向，堅(jiān)持即知即改,、立行立改,，做好巡察整改的“后半篇文章”。針對(duì)整改過(guò)程中出現(xiàn)的新情況,、新問(wèn)題,，及時(shí)研究部署，尋求有效解決辦法,，提出具有針對(duì)性的措施,，確保整改工作高效、有序開(kāi)展,。
三是鞏固整改成果,，建立長(zhǎng)效機(jī)制。堅(jiān)持由點(diǎn)及面,、舉一反三,，堅(jiān)持把整改落實(shí)工作同學(xué)習(xí)黨的二十大精神、“能力作風(fēng)建設(shè)年”活動(dòng)和學(xué)院“十四五”規(guī)劃重點(diǎn)任務(wù)結(jié)合起來(lái),，進(jìn)一步深入查找和解決各方面存在的突出問(wèn)題,，注重建立健全各類規(guī)章制度，不斷鞏固和擴(kuò)大整改成果，形成相互銜接,、相互配套的長(zhǎng)效工作機(jī)制,，以整改促進(jìn)學(xué)院高質(zhì)量發(fā)展，推動(dòng)學(xué)院各項(xiàng)事業(yè)再上新臺(tái)階,。
歡迎廣大干部群眾對(duì)巡察整改落實(shí)情況進(jìn)行監(jiān)督,。如有意見(jiàn)建議，請(qǐng)及時(shí)向我們反饋,。聯(lián)系方式：電話85911209,；電子郵箱[email protected]。
中共哈爾濱技師學(xué)院（哈爾濱勞動(dòng)技師學(xué)院）委員會(huì)
2023年3月23日