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哈爾濱勞動(dòng)技師學(xué)院2016年工作要點(diǎn)

來源:黨政辦公室 發(fā)布日期:2016年03月10日

 

  2016年是國家、省,、市“十三五”規(guī)劃的開局年,,也是學(xué)院“后示范?!苯ㄔO(shè)的關(guān)鍵年,,學(xué)院工作的總體思路是:以黨的十八大,、十八屆歷次全會(huì)和習(xí)近平系列講話精神為指導(dǎo),,深入貫徹落實(shí)國家及省市職教工作會(huì)議精神,,緊緊圍繞“立足哈市,、面向龍江,、輻射全國”的辦學(xué)目標(biāo),,按照“服務(wù)地方經(jīng)濟(jì),適應(yīng)市場(chǎng)需求,,遵循就業(yè)導(dǎo)向,,培養(yǎng)技能人才”的辦學(xué)方針,繼續(xù)堅(jiān)持“適度規(guī)模,,提高質(zhì)量”的工作總基調(diào),,扎實(shí)推進(jìn)“后示范校”建設(shè),,以提高教育教學(xué)質(zhì)量為中心,,以改革創(chuàng)新為主線,以黨建工作為引領(lǐng),,聚焦內(nèi)涵建設(shè),,強(qiáng)化目標(biāo)管理,依法從嚴(yán)治院,,切實(shí)提升學(xué)院綜合辦學(xué)實(shí)力和服務(wù)社會(huì)功能,,在打造“全省一流,國內(nèi)知名”職業(yè)院校過程中再上新臺(tái)階,。

  一,、以全面提升教學(xué)質(zhì)量為重點(diǎn),扎實(shí)推進(jìn)“后示范?!苯ㄔO(shè)

 ?。ㄒ唬┻M(jìn)一步強(qiáng)化“頂層設(shè)計(jì)”,不斷推進(jìn)“后示范校建設(shè)”提檔升級(jí)

  一是學(xué)院“后示范?!苯ㄔO(shè)推進(jìn)辦公室(簡(jiǎn)稱“推進(jìn)辦”)要會(huì)同各系,,在鞏固示范專業(yè)建設(shè)成果的基礎(chǔ)上,繼續(xù)按照學(xué)院《“后示范?!苯ㄔO(shè)實(shí)施方案》的總體安排和部署,,扎實(shí)推進(jìn)“后示范校”建設(shè)工作進(jìn)程,。

  二是要積極嘗試教學(xué)模式,、教學(xué)內(nèi)容、教學(xué)方法的改革探索,,著力培養(yǎng)學(xué)生綜合職業(yè)能力和就業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力,。

  三是要加快與國內(nèi)外先進(jìn)職業(yè)教育理念的有效對(duì)接,注重總結(jié)“兩創(chuàng)”工作以來所積累的寶貴經(jīng)驗(yàn),,形成具有我院特點(diǎn)的職業(yè)教育思想和教學(xué)理念,。

  (二)進(jìn)一步加快專業(yè)建設(shè),,深化教學(xué)改革,,不斷提高教學(xué)質(zhì)量

  一是以示范專業(yè)為引領(lǐng),,深化各系專業(yè)建設(shè)。充分發(fā)揮專業(yè)建設(shè)指導(dǎo)委員會(huì)的作用,,抓住國務(wù)院關(guān)于設(shè)立哈爾濱新區(qū)的有利時(shí)機(jī),,緊密結(jié)合我市“4+6+1”的產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)體系,為建設(shè)好哈爾濱新區(qū)及加快推進(jìn)“龍江絲路帶”建設(shè)和新一輪東北老工業(yè)基地振興提供技能人才支持,。根據(jù)市場(chǎng)需求和就業(yè)導(dǎo)向,,本著“開設(shè)一批、改造一批,、儲(chǔ)備一批”的原則,,做好新專業(yè)設(shè)置的調(diào)研和開發(fā)工作。并在春季招生中開設(shè)一批新專業(yè),,確保學(xué)院專業(yè)建設(shè)和發(fā)展的可持續(xù)性,。各系年內(nèi)要進(jìn)一步明確本系重點(diǎn)專業(yè)、品牌專業(yè),、特色專業(yè)的定位,,增強(qiáng)各專業(yè)的社會(huì)影響力和吸引力。

  二是按示范專業(yè)的建設(shè)標(biāo)準(zhǔn),,制定并完善專業(yè)教學(xué)標(biāo)準(zhǔn)(人才培養(yǎng)方案)和課程標(biāo)準(zhǔn),。要科學(xué)構(gòu)建課程體系,合理優(yōu)化教學(xué)內(nèi)容,。本著“學(xué)好技能,、實(shí)現(xiàn)就業(yè)”的原則,以強(qiáng)化培養(yǎng)學(xué)生動(dòng)手能力為落腳點(diǎn),,優(yōu)化理論教學(xué)和實(shí)訓(xùn)教學(xué)結(jié)構(gòu)比例,;在加大一體化教學(xué)內(nèi)容,增加實(shí)訓(xùn)教學(xué)比重的基礎(chǔ)上,,嘗試開設(shè)第二課堂和選修課等形式,,激發(fā)學(xué)生學(xué)習(xí)興趣,挖掘?qū)W生學(xué)習(xí)潛質(zhì),,不斷提高學(xué)生的綜合技能水平,。各系年內(nèi)專業(yè)教師一體化教學(xué)開課比率要達(dá)到60%以上,專業(yè)課實(shí)訓(xùn)教學(xué)比率要達(dá)到50%以上,。

  三是積極引進(jìn)國內(nèi)外先進(jìn)職業(yè)教育理念,,大力推進(jìn)教學(xué)方式和教學(xué)方法的改革。根據(jù)不同課程特點(diǎn),,按照示范校的課改標(biāo)準(zhǔn)和要求,,逐步淘汰傳統(tǒng)的灌輸式課堂教學(xué)模式,創(chuàng)新多種以學(xué)生為主體的新型教學(xué)方式,不斷提高教學(xué)的針對(duì)性,、實(shí)踐性,、實(shí)效性,,增強(qiáng)課堂教學(xué)的吸引力,。要加大與歐洲職教集團(tuán)的深度合作,在總結(jié)前期德國職教專家培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn)成果的基礎(chǔ)上,,在全院教師中加以推廣,,確保全年課改率達(dá)到70%以上。

 ?。ㄈ┻M(jìn)一步規(guī)范教學(xué)秩序,,不斷提高教學(xué)管理水平

  一是繼續(xù)加強(qiáng)“兩個(gè)檔案”建設(shè)。各專業(yè)要從培養(yǎng)目標(biāo),、培養(yǎng)方案,、課程體系、課程標(biāo)準(zhǔn),、教學(xué)計(jì)劃,、教學(xué)安排、教材應(yīng)用,、教師配備,、課時(shí)費(fèi)發(fā)放等各個(gè)環(huán)節(jié)進(jìn)一步規(guī)范梳理,形成完整的教學(xué)業(yè)務(wù)檔案,;各任課教師要從教案編寫,、備課試講、教學(xué)質(zhì)量評(píng)估,、學(xué)生作業(yè)考試等各環(huán)節(jié)進(jìn)一步規(guī)范梳理,,形成完整的教師業(yè)務(wù)檔案,使“兩個(gè)檔案”的建設(shè)達(dá)到100%。教學(xué)綜合管理部門要會(huì)同各系,,在全院教師中開展《教學(xué)管理規(guī)范》培訓(xùn),,并根據(jù)規(guī)范要求,做好各環(huán)節(jié)工作的協(xié)調(diào)指導(dǎo),、落實(shí)到位,、督導(dǎo)檢查,做到事前有部署,、過程有督導(dǎo),、年終有考核。

  二是繼續(xù)加強(qiáng)教務(wù)處對(duì)在各系間任課的基礎(chǔ)課教師和交叉專業(yè)的專業(yè)課,、實(shí)訓(xùn)課教師的統(tǒng)籌協(xié)調(diào)和調(diào)配使用,,通過進(jìn)一步完善教師選課機(jī)制,達(dá)到師資內(nèi)部調(diào)劑目的,實(shí)現(xiàn)教師資源共享,,降低辦學(xué)成本,,提高教學(xué)成效。

  三是繼續(xù)規(guī)范學(xué)生學(xué)業(yè)考評(píng)機(jī)制,。從嚴(yán)肅考試紀(jì)律,、優(yōu)化考核手段、完善獎(jiǎng)懲機(jī)制入手,,強(qiáng)化基礎(chǔ)課,、專業(yè)課、實(shí)訓(xùn)課的考試管理,。同時(shí)通過以訓(xùn)代考,、以賽代考的形式,提高學(xué)業(yè)考評(píng)工作的實(shí)效性,。

  四是繼續(xù)提高教學(xué)管理信息化辦公水平,,積極引導(dǎo)和推動(dòng)信息技術(shù)在教學(xué)日常管理中的廣泛應(yīng)用。網(wǎng)絡(luò)中心要積極為校園數(shù)字化平臺(tái)的建設(shè)管理與維護(hù)提供技術(shù)保障,,形成與校園內(nèi)外網(wǎng)軟硬件建設(shè)相配套的集管理,、維護(hù)、運(yùn)轉(zhuǎn)于一體的學(xué)院網(wǎng)絡(luò)管理體系,。

 ?。ㄋ模┻M(jìn)一步加強(qiáng)實(shí)訓(xùn)基地建設(shè),不斷提高實(shí)訓(xùn)教學(xué)管理質(zhì)量

  一是增加對(duì)實(shí)訓(xùn)基地建設(shè)和實(shí)訓(xùn)耗材的資金投入,。學(xué)院將根據(jù)專業(yè)建設(shè)需要,,年內(nèi)新建3—4個(gè)實(shí)訓(xùn)場(chǎng)地,建設(shè)和改造食品工程實(shí)訓(xùn)室,、藝術(shù)設(shè)計(jì)實(shí)訓(xùn)室,、機(jī)械臂應(yīng)用與維護(hù)實(shí)訓(xùn)室、城市軌道交通實(shí)訓(xùn)室,;完善3—5個(gè)實(shí)驗(yàn)實(shí)訓(xùn)室,。通過增加實(shí)訓(xùn)教學(xué)工位和實(shí)訓(xùn)耗材投入,為一體化教學(xué)改革和實(shí)訓(xùn)教學(xué)提供保障,。要組織做好“省,、市重點(diǎn)專業(yè)”和“技能大師工作室”的創(chuàng)建工作,制定并實(shí)施《技能大師工作室的考評(píng)制度》,,充分發(fā)揮其培養(yǎng)“雙師型”教師和高素質(zhì)技能人才的作用,,進(jìn)一步提高實(shí)訓(xùn)教學(xué)質(zhì)量。

  二是加強(qiáng)對(duì)實(shí)訓(xùn)設(shè)備,、實(shí)訓(xùn)耗材,、實(shí)訓(xùn)場(chǎng)地的統(tǒng)籌管理與協(xié)調(diào),。實(shí)訓(xùn)處要會(huì)同各系,理清職責(zé),、有分有合,,科學(xué)利用和管理好現(xiàn)有實(shí)訓(xùn)資源,并按照《學(xué)院安全文明實(shí)踐教學(xué)場(chǎng)地“7S”管理考核評(píng)比實(shí)施方案》,,做好校內(nèi)實(shí)訓(xùn)場(chǎng)地的管理工作,。各系要根據(jù)實(shí)訓(xùn)課的教學(xué)計(jì)劃和課程安排,合理配備實(shí)訓(xùn)課主講教師和輔助教師,,在充分培養(yǎng)挖掘?qū)W院現(xiàn)有一體化教師潛能的基礎(chǔ)上,,通過聘請(qǐng)企業(yè)一線技術(shù)能手和能工巧匠進(jìn)校園等方式,不斷提升實(shí)訓(xùn)教學(xué)的質(zhì)量,。在充分發(fā)揮我院現(xiàn)有實(shí)訓(xùn)輔助教師潛能的基礎(chǔ)上,通過臨時(shí)聘用校內(nèi)兼職教師,、本專業(yè)實(shí)習(xí)學(xué)生,、專業(yè)興趣小組志愿者等方式,綜合解決輔助教師“又多又少”的問題,。

  三是要做好實(shí)訓(xùn)教學(xué)模式改革的探索,。統(tǒng)籌組織開展各個(gè)專業(yè)的技能比賽活動(dòng),繼續(xù)舉辦好“校園技能月”活動(dòng),。積極參加各類國際,、國家、省市專業(yè)技能大賽,,對(duì)在國際,、國家、省市專業(yè)技能大賽中獲得名次的學(xué)生要大力的進(jìn)行宣傳表彰,,并對(duì)大賽中獲得名次的選手優(yōu)先安排就業(yè)推薦,。從而激勵(lì)學(xué)生主動(dòng)學(xué)習(xí)專業(yè)技能的熱情,展示學(xué)院教學(xué)實(shí)力并提升社會(huì)影響,。

 ?。ㄎ澹┻M(jìn)一步加強(qiáng)校企深度合作,不斷提高就業(yè)層次與管理質(zhì)量

  一是按照市政府有關(guān)全市職業(yè)教育發(fā)展規(guī)劃要求,,主動(dòng)與市有關(guān)部門和大專院校及一線企業(yè)溝通協(xié)調(diào),,爭(zhēng)取上半年完成哈市醫(yī)藥職業(yè)教育集團(tuán)組建工作,探索產(chǎn)教融合的新途徑,。

  二是繼續(xù)按照人才培養(yǎng)與用人需求對(duì)接,、專業(yè)建設(shè)與產(chǎn)業(yè)發(fā)展對(duì)接、學(xué)校教育與企業(yè)教育對(duì)接,、教學(xué)過程與工作過程對(duì)接,、課程設(shè)置與工作任務(wù)對(duì)接,、課程內(nèi)容與職業(yè)能力對(duì)接、專業(yè)技能與職業(yè)標(biāo)準(zhǔn)對(duì)接的“七個(gè)對(duì)接”的要求,,不斷增進(jìn)校企合作深度,,與企業(yè)共商校企共育的合作方式,逐步實(shí)現(xiàn)學(xué)生能力培養(yǎng)與企業(yè)需求無縫對(duì)接,。

  三是繼續(xù)加強(qiáng)就業(yè)職能部門與各系的聯(lián)動(dòng),,切實(shí)強(qiáng)化對(duì)頂崗實(shí)習(xí)、就業(yè)實(shí)習(xí)的全過程跟蹤反饋,,不斷提高就業(yè)管理與服務(wù)的水平,。要進(jìn)一步創(chuàng)新就業(yè)工作與校企合作相互促進(jìn)的運(yùn)行機(jī)制,通過招工介入,、訂單培養(yǎng),、供需見面等方式,不斷開發(fā)高質(zhì)量就業(yè)單位,,積極培育和打造就業(yè)品牌,。要加大優(yōu)秀畢業(yè)生宣傳力度,做好第二屆十大就業(yè)明星微信評(píng)選活動(dòng),。從而拓寬就業(yè)渠道,,提升就業(yè)層次。

  全年要新增5家以上校企深度合作單位,;各系都要確立1—2個(gè)“就業(yè)品牌基地”,。全年實(shí)現(xiàn)畢業(yè)生就業(yè)率98%,應(yīng)屆畢業(yè)生技能鑒定“雙證率”95%以上,。

 ?。┻M(jìn)一步加強(qiáng)師資隊(duì)伍建設(shè),不斷提升全院教師整體素質(zhì)

  一是努力提高教師思想素質(zhì),。各系要繼續(xù)認(rèn)真組織教師學(xué)習(xí)《教師職業(yè)道德》一書,,以“立德樹人,愛崗敬業(yè)”為主題,,以“愛國守法,、愛崗敬業(yè)、關(guān)愛學(xué)生,、教書育人,、為人師表、終身學(xué)習(xí)”為主要內(nèi)容,。廣泛開展宣講教育和師德師風(fēng)評(píng)比活動(dòng),。各系主要負(fù)責(zé)人每年至少宣講一次;各教研室每學(xué)期至少組織一次學(xué)習(xí)討論活動(dòng),;教師節(jié)要對(duì)評(píng)選出的師德師風(fēng)典型進(jìn)行表彰,。不斷提升教師隊(duì)伍的思想境界,。

  二是努力提高教師的業(yè)務(wù)素質(zhì)。通過加強(qiáng)學(xué)科帶頭人和骨干教師隊(duì)伍建設(shè),;組織開展第三屆教學(xué)能手初賽,;一體化教師考核認(rèn)定;課改教案開發(fā),、校本教材編寫,;鼓勵(lì)教師參加國際、國家及地方舉辦的各類技能大賽等形式,,促進(jìn)教師自我學(xué)習(xí),、自我完善、自我提高的意識(shí),,調(diào)動(dòng)教師提高業(yè)務(wù)素質(zhì)的積極性,、主動(dòng)性和創(chuàng)造性。今年學(xué)院要加大教師業(yè)務(wù)培訓(xùn)力度,,通過教學(xué)觀摩,、集體備課、跟班聽課,、教學(xué)經(jīng)驗(yàn)交流研討會(huì)、校內(nèi)外集中培訓(xùn),、假期下企業(yè)實(shí)習(xí)等各種方式和途徑,,不斷提高教師專業(yè)教學(xué)能力、實(shí)訓(xùn)指導(dǎo)能力和一體化教學(xué)能力,。

  三是努力提高教師教育教學(xué)科研能力,。教務(wù)處組織全體教師做好參加省級(jí)科研成果評(píng)選工作;開展《院,、系兩級(jí)教學(xué)科研管理制度》培訓(xùn),,并邀請(qǐng)專家對(duì)全體教師進(jìn)行教研培訓(xùn);著力推進(jìn)學(xué)院課題研究工作,,不斷提升學(xué)院教研水平和教學(xué)質(zhì)量,。

  (七)進(jìn)一步加強(qiáng)教育教學(xué)督導(dǎo)工作力度,,不斷提高督導(dǎo)效果與質(zhì)量

  一是繼續(xù)完善督導(dǎo)評(píng)價(jià)體系和評(píng)價(jià)機(jī)制,。將日常檢查督導(dǎo)與專項(xiàng)檢查督導(dǎo)結(jié)合起來,在進(jìn)一步細(xì)化日常教學(xué)督導(dǎo)的基礎(chǔ)上,,有針對(duì)性的重點(diǎn)開展對(duì)教學(xué)內(nèi)容,、教學(xué)方法、教學(xué)管理,、教學(xué)秩序,、師德師風(fēng)等方面的專項(xiàng)督導(dǎo)檢查,。

  二是在進(jìn)一步細(xì)化日常學(xué)生工作督導(dǎo)的基礎(chǔ)上,有針對(duì)性的重點(diǎn)開展對(duì)班主任考核情況,、舍務(wù)管理情況,、育人活動(dòng)開展情況的專項(xiàng)督導(dǎo)檢查,完善,、落實(shí)“日常督導(dǎo)月報(bào)制”,、“專項(xiàng)督導(dǎo)通報(bào)制”、“重大問題專報(bào)制”,。

  三是對(duì)正面典型要及時(shí)推廣,;對(duì)負(fù)面典型要及時(shí)約談;對(duì)重大問題要提請(qǐng)專門研究解決,,不斷提高督導(dǎo)工作的效果與質(zhì)量,。

  二、以強(qiáng)化內(nèi)容,、細(xì)化環(huán)節(jié)為重點(diǎn),,全面提升學(xué)生教育管理工作質(zhì)量

  一是繼續(xù)強(qiáng)化學(xué)生教育工作。堅(jiān)持“德技雙修,、以德為先”的育人理念,,以德育為主線,全方位落實(shí)“系列育人工程”,,不斷充實(shí)“系列教育項(xiàng)目”,。各部門要根據(jù)本部門工作特點(diǎn),從不同角度找準(zhǔn)助推和參與“系列育人工程”的切入點(diǎn),,并將具體措施列入部門目標(biāo),。學(xué)生處要在晨讀暮省《三字經(jīng)》、《弟子規(guī)》的基礎(chǔ)上,,堅(jiān)持把宣講核心價(jià)值觀列入晨讀內(nèi)容,;把校史、校訓(xùn),、校風(fēng)列為“入學(xué)教育”內(nèi)容,;把誦讀《憲法》、《十要十不要》和組織觀看先進(jìn),、典型人物事跡列入晚自習(xí)內(nèi)容,。各系要本著“寓教于學(xué)、寓教于樂,、寓教于情,、寓教于趣”的原則,組織各種形式的主題月,、主題周,、主題日,、主題班會(huì)活動(dòng)。團(tuán)委,、學(xué)生會(huì),、要充分利用“體育節(jié)”、“藝術(shù)節(jié)”,、“學(xué)生社團(tuán)”等平臺(tái),,開展豐富多彩的文體活動(dòng)。學(xué)生處要牽頭高質(zhì)量組織好兩年一度的師生運(yùn)動(dòng)會(huì)和一年一度的秋季入學(xué)軍訓(xùn)和開學(xué)式活動(dòng),。要充分利用板報(bào)廣播等宣傳陣地,,及時(shí)表揚(yáng)和宣傳好人、好事,、好活動(dòng),,批評(píng)和曝光不良行為,切實(shí)加強(qiáng)輿論引導(dǎo),,全方位開展好育人活動(dòng),,不斷提升學(xué)生的綜合素質(zhì)。

  二是繼續(xù)細(xì)化學(xué)生管理工作,。堅(jiān)持“齊抓共管,、統(tǒng)籌聯(lián)動(dòng)”的工作方針,不斷完善全員管理,、全方位管理,、全過程管理的“三全”學(xué)生管理模式。重點(diǎn)完善和細(xì)化學(xué)生工作三大網(wǎng)絡(luò)體系建設(shè),。充分發(fā)揮任課教師、班主任,、舍務(wù)管理教師,、治安內(nèi)保等各方面涉管人員作用,由學(xué)生處牽頭,,形成全天候,、無盲區(qū)的“學(xué)生管理網(wǎng)絡(luò)體系”;充分發(fā)揮團(tuán)委,、學(xué)生會(huì),、學(xué)生社團(tuán)作用,由團(tuán)委牽頭,,形成上下銜接,、縱橫交叉、充滿活力的“學(xué)生活動(dòng)網(wǎng)絡(luò)體系”,;充分發(fā)揮班委會(huì),、團(tuán)支部,、學(xué)生糾察隊(duì)的作用,由各系牽頭,,在校園,、樓宇、樓層,、教室,、寢室等不同層面形成學(xué)生自我管理、自我稽查,、自我督導(dǎo)的“學(xué)生自我管理網(wǎng)絡(luò)體系”,。要主動(dòng)加強(qiáng)重點(diǎn)部位和重點(diǎn)環(huán)節(jié)的學(xué)生管理工作,繼續(xù)堅(jiān)持“封閉式”管理,、“校園四禁”,、“食品安全月”、“防火安全月”,、“校園無煙活動(dòng)月”等專項(xiàng)整治活動(dòng),,依法依規(guī)嚴(yán)肅處理影響校園安全、穩(wěn)定的事件和涉事人員,。要進(jìn)一步深化舍務(wù)管理工作改革,,總結(jié)經(jīng)驗(yàn)、大膽創(chuàng)新,,不斷完善和優(yōu)化以各系為主體,、學(xué)生處統(tǒng)籌、保安部門聯(lián)動(dòng)的舍務(wù)管理模式,。要抓好學(xué)籍管理,、助學(xué)金免學(xué)費(fèi)工作,嚴(yán)格執(zhí)行國家關(guān)于學(xué)籍注冊(cè),、助學(xué)金,、免學(xué)費(fèi)等相關(guān)政策規(guī)定。全年學(xué)生流失率控制在7%以下,,助學(xué)金發(fā)放錯(cuò)誤率嚴(yán)格控制在1%以下,。

  三是繼續(xù)加強(qiáng)學(xué)管隊(duì)伍建設(shè)。學(xué)生管理部門要要加強(qiáng)對(duì)班主任,、舍務(wù)管理教師,、學(xué)管干部等三支隊(duì)伍的培訓(xùn)與考核。制定培訓(xùn)計(jì)劃,,加大培訓(xùn)力度,,組織召開經(jīng)驗(yàn)交流會(huì)、工作研討會(huì)、現(xiàn)場(chǎng)觀摩等活動(dòng),。要繼續(xù)細(xì)化和實(shí)施對(duì)班主任,、舍務(wù)管理教師、學(xué)管干部的等級(jí)評(píng)選獎(jiǎng)勵(lì)辦法,,對(duì)雙肩挑的班主任教師,,在職稱評(píng)聘、崗位津貼,、雇員聘用等方面給予政策傾斜,。

  三、以創(chuàng)新招生模式為重點(diǎn),,確保完成年度招生任務(wù)

  一是繼續(xù)堅(jiān)持“全員招生”的政策,,將招生工作與部門、職工的年度工作目標(biāo)掛鉤,。要發(fā)揮各方面優(yōu)勢(shì),,積極鞏固拓展“定點(diǎn)招生”、“專員招生”,、“面向復(fù)轉(zhuǎn)軍人招生”等途徑,,積極創(chuàng)新和培育新形勢(shì)下招生模式,鼓勵(lì)和充分發(fā)揮招生專員積極性和積極作用,。招生辦應(yīng)與各系之間聯(lián)動(dòng),,努力擴(kuò)大“訂單招生”、“冠名招生”的比例,,不斷擴(kuò)大“高級(jí)技工班(高技能人才班)”的規(guī)模,。確保高質(zhì)量地完成院本部2,000人的年度招生任務(wù)。

  二是加強(qiáng)招生管理工作,。進(jìn)一步規(guī)范和完善招生工作程序與秩序,,改革規(guī)范招生報(bào)名方式。合理分配招生任務(wù)指標(biāo),;嚴(yán)肅確認(rèn)招生任務(wù)完成對(duì)象,;公平處理招生爭(zhēng)議界定。

  三是細(xì)化招生宣傳,、服務(wù)平臺(tái)建設(shè)。統(tǒng)一規(guī)范好招生宣傳,、動(dòng)員口徑,;及時(shí)更新電子招生簡(jiǎn)單的宣傳力度,為學(xué)生和家長提供便捷的服務(wù)途徑,;扎實(shí)做好擬報(bào)名學(xué)生來校參觀的引導(dǎo),、咨詢工作,科學(xué)安排好新生報(bào)到的各項(xiàng)服務(wù)工作,。同時(shí)要在搞好日常宣傳,、服務(wù)工作的基礎(chǔ)上,,高質(zhì)量參展省、市舉辦的招生咨詢?nèi)栈顒?dòng),。

  四,、以提高培訓(xùn)質(zhì)量為重點(diǎn),不斷開發(fā)培訓(xùn)項(xiàng)目,,提高學(xué)歷教育質(zhì)量

  一是充分利用我院特色專業(yè),、實(shí)訓(xùn)設(shè)備、師資力量,、辦學(xué)信譽(yù)等優(yōu)勢(shì),,加強(qiáng)與學(xué)院簽約企業(yè)和社會(huì)各行業(yè)的合作與交流,創(chuàng)新培訓(xùn)模式,、開發(fā)培訓(xùn)市場(chǎng),、爭(zhēng)取培訓(xùn)政策,開發(fā)和培育各類短期培訓(xùn)項(xiàng)目,。

  二是以哈爾濱廣播電視大學(xué)為主要合作單位,,加強(qiáng)與簽約高校的聯(lián)合辦學(xué)。通過宣傳引導(dǎo),,不斷擴(kuò)大在校全日制學(xué)生就讀大專學(xué)歷的比例,,同時(shí)要加強(qiáng)對(duì)學(xué)歷教育的管理,規(guī)范工作程序,、強(qiáng)化過程監(jiān)管,、嚴(yán)肅工作紀(jì)律,不斷提高學(xué)歷教育質(zhì)量,。

  三是加強(qiáng)與市人社局,、財(cái)政局溝通協(xié)調(diào),根據(jù)市委,、市政府有關(guān)政策要求,,積極開展現(xiàn)代職業(yè)農(nóng)民培訓(xùn)和農(nóng)村轉(zhuǎn)移勞動(dòng)力就業(yè)培訓(xùn)、全面完成市委下達(dá)的脫貧培訓(xùn)工作任務(wù),。

  全年高質(zhì)量完成各類培訓(xùn)2000人,,并確保實(shí)現(xiàn)應(yīng)屆在校畢業(yè)學(xué)生大專學(xué)歷就讀率50%和在校生參加職業(yè)技能培訓(xùn)與鑒定90%以上的目標(biāo)任務(wù)。

  五,、以強(qiáng)化內(nèi)涵建設(shè)為重點(diǎn),,不斷提高行政管理規(guī)范化水平

  一是著力強(qiáng)化制度落實(shí),加大“從嚴(yán)治院”力度,。各部門,、各崗位,要以《學(xué)院制度匯編》發(fā)布為契機(jī),在全院教職工中廣泛開展學(xué)習(xí),、宣傳《匯編》活動(dòng),。把《匯編》作為從嚴(yán)治院的依據(jù),嚴(yán)格執(zhí)行和落實(shí)督辦,、考核,、激勵(lì)、問責(zé)等各項(xiàng)機(jī)制,。把認(rèn)真貫徹落實(shí)《匯編》作為全院各項(xiàng)工作有序推進(jìn)的保障,。真正做到管理有規(guī)范、執(zhí)行有遵循,、考核有辦法,、獎(jiǎng)懲有依據(jù),用制度落實(shí)到位,,帶動(dòng)工作落實(shí)到位,。

  二是著力推進(jìn)任務(wù)落實(shí),加大目標(biāo)管理工作力度,。黨政辦要根據(jù)院目標(biāo)辦的統(tǒng)一布置,,按照“一肩雙標(biāo)、一崗雙責(zé)”的原則,,通過報(bào)標(biāo),、確標(biāo)、簽標(biāo),、對(duì)標(biāo)的過程,,把目標(biāo)任務(wù)層層分解,落實(shí)到人,,并進(jìn)行層級(jí)考核,。同時(shí),對(duì)目標(biāo)推進(jìn)情況,,采取黨政聯(lián)席月例會(huì)與學(xué)期考核,、年終綜合對(duì)標(biāo)相結(jié)合的方式,扎實(shí)推進(jìn)全年各項(xiàng)工作任務(wù)的落實(shí),。同時(shí)對(duì)學(xué)院全年工作中出現(xiàn)的目標(biāo)外臨時(shí)階段性工作任務(wù),,進(jìn)行立項(xiàng)督辦。

  三是著力強(qiáng)化責(zé)任落實(shí),,加大人力資源管理力度,。要進(jìn)一步梳理部門職能和崗位職責(zé),完善《部門職責(zé)銜接表》通過確責(zé),、履責(zé)、盡責(zé)、問責(zé)的過程,,進(jìn)一步做好全員范圍的“定崗,、定編、定人,、定薪”的“四定”工作,。同時(shí)要進(jìn)一步加強(qiáng)勞資工作,加強(qiáng)考勤管理,,把打卡考勤與部門內(nèi)部考勤結(jié)合起來,,把考勤結(jié)果與崗位津貼掛鉤,嚴(yán)格考勤工作,,嚴(yán)肅考勤紀(jì)律,。要按照“內(nèi)部調(diào)劑,控制規(guī)?!钡脑瓌t,,做好外聘人員的儲(chǔ)備、考核,、調(diào)整,、引進(jìn)工作。使學(xué)院逐步形成全方位科學(xué)合理的人力資源結(jié)構(gòu),。

  四是著力強(qiáng)化綜合治理安全考核落實(shí),,加大創(chuàng)建平安和諧校園的力度。要堅(jiān)持每月一次院級(jí)綜合治理聯(lián)檢制度,,進(jìn)一步完善學(xué)院安全工作長效管理機(jī)制,。各部門要認(rèn)真學(xué)習(xí)熟知、落實(shí)響應(yīng)學(xué)院出臺(tái)的各種應(yīng)急處理預(yù)案,;要認(rèn)真做好后勤生產(chǎn)和實(shí)訓(xùn)生產(chǎn)安全工作,,并將其作為綜合治理聯(lián)檢的重要內(nèi)容;要落實(shí)好節(jié)假日及每日值班值宿制度,,對(duì)缺崗漏崗事件,,一律零容忍,堅(jiān)決按制度處理,;要在嚴(yán)格執(zhí)行學(xué)院治安防范相關(guān)制度的同時(shí),,加強(qiáng)對(duì)學(xué)生和教職工的安全意識(shí)教育、安全防范培訓(xùn)和演練,,建立人防,、物防、技防相結(jié)合的防范體系,,對(duì)重大安全事故采取一票否決,,確保校園安全,。

  六、以完善服務(wù)規(guī)范,、細(xì)化服務(wù)標(biāo)準(zhǔn),、落實(shí)管理制度為重點(diǎn),不斷提升后勤,、財(cái)務(wù)工作的服務(wù)保障能力

  一是繼續(xù)堅(jiān)持“小管理,、大服務(wù)、社會(huì)化”改革方向,,繼續(xù)強(qiáng)化服務(wù)意識(shí),、不斷提高服務(wù)質(zhì)量。在后勤服務(wù)各崗位,,繼續(xù)開展“服務(wù)質(zhì)量提檔升級(jí)”活動(dòng),。重點(diǎn)考核院區(qū)及樓宇保潔質(zhì)量、庭院綠化美化質(zhì)量,、資產(chǎn)維修管護(hù)質(zhì)量,、學(xué)生、職工伙食質(zhì)量,、校區(qū)安保管控質(zhì)量,;重點(diǎn)監(jiān)管市場(chǎng)化服務(wù)項(xiàng)目的服務(wù)范圍、產(chǎn)品質(zhì)量,、價(jià)格水平,;重點(diǎn)檢查固定資產(chǎn)管理制度、各類資產(chǎn)維修承諾制度,、車輛管理使用制度,、物品采購制度的落實(shí)情況。后勤服務(wù)中心要對(duì)“重點(diǎn)考核”,、“重點(diǎn)監(jiān)管”,、“重點(diǎn)檢查”的各項(xiàng)工作,分別制定相應(yīng)的考核,、監(jiān)管,、檢查的方案、標(biāo)準(zhǔn)和時(shí)間安排,。在每學(xué)期一定范圍內(nèi),,征詢服務(wù)質(zhì)量測(cè)評(píng),不斷提升后勤服務(wù)水平,。

  二是繼續(xù)加強(qiáng)全院財(cái)務(wù)管理工作,。按照會(huì)計(jì)法規(guī)、財(cái)經(jīng)紀(jì)律,、財(cái)政制度要求,、抓好財(cái)務(wù)工作,,重點(diǎn)強(qiáng)化內(nèi)部審計(jì)工作。本著廣開財(cái)源,、挖潛積累,、厲行節(jié)約、合理調(diào)度,、保證重點(diǎn)的原則,編制執(zhí)行好年度財(cái)務(wù)預(yù)決算,。要按照中央,、省、市有關(guān)要求,,進(jìn)一步完善財(cái)務(wù)審批制度,,嚴(yán)格落實(shí)學(xué)院新修訂出臺(tái)的19項(xiàng)財(cái)務(wù)管理制度;嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)經(jīng)費(fèi)支出標(biāo)準(zhǔn),;嚴(yán)格控制“三公”經(jīng)費(fèi)支出,,為學(xué)院建設(shè)發(fā)展提供財(cái)力保障。

  七,、以文明單位建設(shè)工作為重點(diǎn),,全力打造學(xué)院文明新風(fēng)尚

  一是繼續(xù)鞏固“省級(jí)文明單位標(biāo)兵”創(chuàng)建成果。全體教職工要繼續(xù)根據(jù)創(chuàng)建標(biāo)準(zhǔn),,圍繞文明單位六項(xiàng)活動(dòng),,在全院開展文明處室、文明職工,、文明班級(jí),、文明學(xué)生的評(píng)比活動(dòng)。要充分發(fā)揮工,、青,、婦等群團(tuán)組織作用,結(jié)合重大節(jié)日,、紀(jì)念日,,在教職工和學(xué)生中積極開展豐富多彩的群眾性活動(dòng),不斷豐富校園文化生活,,推進(jìn)校園文化建設(shè),,樹立全院師生文明新風(fēng)尚。

  二是繼續(xù)加強(qiáng)校園網(wǎng)站建設(shè),,加大學(xué)院宣傳工作力度,。要加強(qiáng)學(xué)院對(duì)外網(wǎng)站和校園網(wǎng)站建設(shè),緊緊圍繞學(xué)院中心工作,,增強(qiáng)新聞宣傳的針對(duì)性和時(shí)效性,,提高新聞報(bào)道的吸引力和感染力,。要加強(qiáng)兼職通訊員隊(duì)伍建設(shè),開展新聞寫作培訓(xùn),,提高新聞稿件質(zhì)量,。要加強(qiáng)與省市主流媒體的溝通合作,充分利用社會(huì)各種媒體平臺(tái),,加大對(duì)學(xué)院的宣傳力度,,為推進(jìn)學(xué)院建設(shè)發(fā)展創(chuàng)造良好輿論氛圍,不斷提高學(xué)院的社會(huì)知名度,。要以社會(huì)主義核心價(jià)值觀教育為重點(diǎn),,積極開展“道德講堂”活動(dòng),加強(qiáng)對(duì)社會(huì)公德,、家庭美德,、個(gè)人品德的教育宣傳,不斷凝聚校園正能量,,提高全院師生文明程度,。

  三是要充分發(fā)揮工會(huì)的橋梁和紐帶作用。按照院工會(huì)第二屆代表大會(huì)提出的目標(biāo),,積極開展健康有益的群團(tuán)活動(dòng),,活躍職工文化生活,增強(qiáng)教職工團(tuán)結(jié)向上,、開拓創(chuàng)新,、奮發(fā)有為的精神。同時(shí),,按照市委市政府幫扶工作計(jì)劃安排,,完成好年度幫扶(包扶)工作任務(wù),切實(shí)把黨的扶貧政策落到實(shí)處,,真正把黨的關(guān)懷送到農(nóng)民手中,。

  八、以“兩學(xué)一做”為重點(diǎn),,充分發(fā)揮黨建工作的引領(lǐng)作用

  一是繼續(xù)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子和中層干部隊(duì)伍建設(shè),。深入開展重溫毛澤東《黨委會(huì)的工作方法》的學(xué)習(xí),堅(jiān)持民主集中制原則,,堅(jiān)持民主議事,、集體決策、黨務(wù)公開,、院務(wù)公開的原則,,嚴(yán)格執(zhí)行黨委議事規(guī)則、院長辦公會(huì)議事規(guī)則,、黨政聯(lián)席會(huì)議事規(guī)則,,嚴(yán)格貫徹落實(shí)《哈爾濱勞動(dòng)技師學(xué)院章程》,。嚴(yán)格按照習(xí)近平總書記“鐵一般信仰、鐵一般信念,、鐵一般紀(jì)律,、鐵一般擔(dān)當(dāng)”的要求,提高各級(jí)干部政治意識(shí),、大局意識(shí),、核心意識(shí)、看齊意識(shí),。嚴(yán)格按照《干部選拔任用條例》要求,,考核調(diào)整任用干部,使廣大干部在比忠誠盡職,、比精神狀態(tài)、比工作作風(fēng),、比業(yè)績成效,、比改革創(chuàng)新中成長進(jìn)步。

  二是繼續(xù)加強(qiáng)思想建設(shè),。以學(xué)黨章黨規(guī),、學(xué)系列講話、做合格黨員(“兩學(xué)一做”)學(xué)習(xí)教育為載體,,重點(diǎn)抓好黨的“十八大”和十八屆三中,、四中、五中全會(huì)精神的學(xué)習(xí),,特別是黨章,、黨規(guī)和習(xí)近平系列講話精神的學(xué)習(xí),加強(qiáng)對(duì)中央“五大發(fā)展理念”和“四個(gè)全面”戰(zhàn)略部署的學(xué)習(xí),。制定和實(shí)施年度干部教育培訓(xùn)方案,、黨委中心組學(xué)習(xí)計(jì)劃和各支部政治理論學(xué)習(xí)計(jì)劃,以靈活多樣,、講求實(shí)效的方法,,認(rèn)真組織好全體黨員的政治理論學(xué)習(xí)和專題輔導(dǎo)培訓(xùn)。教育引導(dǎo)廣大黨員樹立正確的世界觀,、人生觀,、價(jià)值觀;樹立堅(jiān)定的黨的意識(shí),、黨性意識(shí),、黨員意識(shí);樹立牢固的在黨言黨,、愛黨,、護(hù)黨的政治覺悟,,做“講政治、有信念,,講規(guī)矩,、有紀(jì)律,講奉獻(xiàn),、有作為”的合格黨員,。

  三是加強(qiáng)組織建設(shè)。院黨委和各黨支部要嚴(yán)格執(zhí)行三會(huì)一課,、雙重組織生活,、民主生活會(huì)、民主評(píng)議黨員,、組織約談等黨內(nèi)組織生活制度,。確保全年黨委和各支部都要至少召開一次高質(zhì)量的民主生活會(huì)或組織生活會(huì)。要加強(qiáng)基層黨支部和黨員隊(duì)伍建設(shè),,積極開展“標(biāo)準(zhǔn)化黨支部”和“黨員先鋒崗位”的評(píng)比活動(dòng),,并以此為載體評(píng)選出年度先進(jìn)黨支部、模范黨務(wù)干部和優(yōu)秀黨員,。要加強(qiáng)對(duì)黨員積極分子的培養(yǎng)工作,,堅(jiān)持標(biāo)準(zhǔn)提高發(fā)展黨員質(zhì)量。要不斷創(chuàng)新基層黨組織開展活動(dòng)的方式與機(jī)制,,全年各支部都要圍繞在落實(shí)學(xué)院各項(xiàng)工作任務(wù)中,,按照“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育安排,開展好形式多樣的主題支部活動(dòng),。從而,,以“從嚴(yán)治黨”引領(lǐng)從嚴(yán)治院、從嚴(yán)治教,、從嚴(yán)治學(xué),。

  四是繼續(xù)加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)。要鞏固黨的群眾路線和“三嚴(yán)三實(shí)”教育成果,,全體黨員干部都要“在黨愛黨,、在黨言黨”,主動(dòng)適應(yīng)“黨要管黨,、從嚴(yán)治黨”的新常態(tài),,不折不扣地執(zhí)行中央八項(xiàng)規(guī)定、省委九項(xiàng)規(guī)定和市委十項(xiàng)措施,,切實(shí)抓好“四風(fēng)”問題的整改落實(shí),,堅(jiān)決防止“四風(fēng)”反彈。要按照中央關(guān)于“嚴(yán)以修身、嚴(yán)以用權(quán),、嚴(yán)以律己”和“謀事要實(shí),、創(chuàng)業(yè)要實(shí)、做人要實(shí)”的“三嚴(yán)三實(shí)”標(biāo)準(zhǔn),;按照“心中有黨,、心中有民、心中有責(zé),、心中有戒”的四有干部要求,,用強(qiáng)有力的政治定力和鐵的政治紀(jì)律推動(dòng)作風(fēng)建設(shè),對(duì)紀(jì)律松散,、我行我素,、慵懶散漫、無所事事的干部堅(jiān)決調(diào)整,。以良好的黨風(fēng)引領(lǐng)院風(fēng),、教風(fēng)、學(xué)風(fēng)建設(shè),,不斷凝聚學(xué)院事業(yè)發(fā)展的正能量,。

  五是繼續(xù)加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作。按照“主管領(lǐng)導(dǎo)負(fù)總責(zé),,領(lǐng)導(dǎo)干部各負(fù)其責(zé)”的原則,以“一崗雙責(zé)”目標(biāo)管理的形式,,進(jìn)一步完善教育,、監(jiān)督、懲處三位一體的廉政建設(shè)工作體系,。要按照中央,、省、市紀(jì)委關(guān)于黨委負(fù)主體責(zé)任,、紀(jì)委負(fù)監(jiān)督責(zé)任,、領(lǐng)導(dǎo)干部負(fù)終身責(zé)任的要求,重點(diǎn)落實(shí)好學(xué)院廉政風(fēng)險(xiǎn)防控排查工作,,嚴(yán)格執(zhí)行學(xué)院《三重一大》,、《黨政主要領(lǐng)導(dǎo)五不分管和末位表態(tài)制度》、《學(xué)院廉政風(fēng)險(xiǎn)防控工作實(shí)施方案》等各項(xiàng)規(guī)定,;落實(shí)對(duì)重點(diǎn)部門,、重點(diǎn)環(huán)節(jié)、關(guān)鍵崗位的排查防范,;對(duì)重大事項(xiàng)決策,、重要干部任免、重大項(xiàng)目安排、大額資金使用等項(xiàng)內(nèi)容,,建立“專項(xiàng)責(zé)任組”,,實(shí)施重點(diǎn)監(jiān)督。對(duì)腐敗問題要零容忍,,發(fā)現(xiàn)一起,,查處一起,絕不手軟,。全面深入貫徹十八屆中紀(jì)委六次全會(huì),、十一屆省紀(jì)委六次全會(huì)、市紀(jì)委十三屆七次全會(huì)精神,,保持堅(jiān)強(qiáng)政治定力,,聚焦主責(zé)主業(yè),堅(jiān)決挺紀(jì)在前,,全面從嚴(yán)治黨,。同時(shí)要積極開展警示教育和廉政教育,使各級(jí)干部心存敬畏,、手握戒尺,、慎獨(dú)慎微、勤于自省,、中規(guī)守矩,、廉潔從政,切實(shí)增強(qiáng)防范腐敗風(fēng)險(xiǎn)的意識(shí)和能力,,努力營造廉潔高效,、風(fēng)清氣正的發(fā)展環(huán)境。

  黨委要求,,各部門要根據(jù)學(xué)院《2016年工作要點(diǎn)》,,按照部門工作職責(zé),做好年度工作目標(biāo)任務(wù)分解,,層層傳導(dǎo)壓力,,并以目標(biāo)為牽引,進(jìn)一步解放思想,、開拓創(chuàng)新,、銳意進(jìn)取,扎實(shí)工作,,拿出切實(shí)可行的實(shí)施辦法,,確保全年各項(xiàng)工作任務(wù)的真正落實(shí)。