學(xué)院開展教職工個(gè)人崗位工作目標(biāo)考核工作
（人事教育處 供稿）按學(xué)院目標(biāo)辦的統(tǒng)一安排,，近日,，由人事教育處牽頭對(duì)2013年職工個(gè)人崗位工作目標(biāo)進(jìn)行了全面考核。
職工個(gè)人目標(biāo)年終考核采取兩種方式進(jìn)行,。一是部門自檢自查。包括四個(gè)方面：1,、部門召開對(duì)標(biāo)總結(jié)會(huì)議,。2、由部門負(fù)責(zé)人及考核小組,，按崗位逐項(xiàng)查驗(yàn)?zāi)繕?biāo)完成情況,，并按目標(biāo)分解的分?jǐn)?shù)計(jì)分。3,、部門將職工個(gè)人考核匯總分?jǐn)?shù),，填寫《2013年年終職工個(gè)人崗位目標(biāo)考核匯總表》。4,、做好本次考核記錄,。二是學(xué)院統(tǒng)一組織考核?？己私M參加部門會(huì)議,，部門負(fù)責(zé)人介紹職工個(gè)人崗位目標(biāo)完成情況，重點(diǎn)說明工作量完成情況,、存在的問題及目標(biāo)未完成的原因等,。同時(shí)由考核組進(jìn)行抽查考核，特別是對(duì)重要崗位的職工,，重點(diǎn)考核,。
考核工作自12月5日開始至12月16日，對(duì)全院17個(gè)部門進(jìn)行了考核,，各部門和全院職工都認(rèn)真做好準(zhǔn)備,，積極支持、密切配合考核工作,。從考核結(jié)果看,，全院教職工個(gè)人崗位目標(biāo)完成的比較好，部分職工工作業(yè)績突出,，并超額完成工作任務(wù)，受到了領(lǐng)導(dǎo)好評(píng),。
此次考核是對(duì)全院職工崗位工作進(jìn)行客觀,、公正、實(shí)事求是的評(píng)價(jià),，激勵(lì)教職工履職盡責(zé),、積極努力完成本職工作，為學(xué)院發(fā)展做出更大的貢獻(xiàn),。