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學院2016年紀檢監(jiān)察工作要點

來源:黨群工作部 發(fā)布日期:2016年05月04日

     2016年是學院紀檢監(jiān)察工作承上啟下,、持續(xù)深化之年,。今年紀檢監(jiān)察工作的總體要求是:高度重視黨風廉政建設工作,,認真貫徹落實黨的十八大和十八屆歷次全會、十八屆中央紀委六次全會,、省紀委十一屆六次全會和市紀委十三屆七次全會的部署要求,在學院黨委的正確領導下,,堅持全面從嚴治黨,、依規(guī)治黨,強化監(jiān)督執(zhí)紀問責,,深化標本兼治,,健全規(guī)章制度,加強黨內(nèi)監(jiān)督,,把紀律和規(guī)矩挺在前面,,著力解決群眾身邊的不正之風和腐敗問題,建設忠誠干凈擔當?shù)募o檢監(jiān)察隊伍,,為學院事業(yè)的發(fā)展提供堅強紀律保障,。

  一、加強組織領導,,進一步落實黨風廉政建設責任制

   (一)黨風廉政建設工作要始終堅持黨委統(tǒng)一領導,,黨政齊抓共管,,依靠群眾的支持和參與的領導體制和工作機制,。學院黨風廉政建設工作由黨委一把手負總責,紀委書記負責日常工作,,領導班子其他成員按分工對職責范圍內(nèi)的黨風廉政建設工作負領導責任,,各黨支部書記、各部門正職負全責,。

   (二)按照上級紀委的有關要求,,強化落實主體責任的相關規(guī)定和工作流程,督促落實一把手履行“四個親自”和領導班子成員履行“一崗雙責”,,加強對發(fā)現(xiàn)問題的督促整改,,推動黨委擔負起全面從嚴治黨主體責任,做到真管真嚴,、敢管敢嚴,、長管長嚴。建立健全主抓直管,、上下貫通,、層層負責、逐級落實的完整傳導鏈和橫向到邊,、縱向到底的責任體系,。督促學院各部門落實黨風廉政建設責任制,推動全面從嚴治黨在基層落到實處,,要把黨風廉政建設責任制作為黨的建設和干部隊伍建設的重要內(nèi)容,,納入工作目標管理體系,,簽訂黨風廉政責任書,層層分解責任,。

   (三)認真抓好黨風廉政建設責任制的落實,。各支部、各部門要把黨風廉政建設與本職工作,、與學院各項工作任務有機結(jié)合起來,,要針對自己部門工作特點,把黨風廉政建設責任制進行目標分解,,正確引導黨員干部大力弘揚良好作風,,樹形象、強黨性,,確保黨風廉政建設責任制各項工作落到實處,。

  二、加強制度建設,,建立健全監(jiān)督制約機制

   (一)根據(jù)形勢需要,,對學院現(xiàn)行管理制度,特別是對重點崗位,、重點部門的監(jiān)督機制進行完善,,抓好各項規(guī)章制度的落實。由紀委牽頭,,會同相關部門,,結(jié)合整治“慵、懶,、散,、奢”,并嚴格進行檢查,,嚴格執(zhí)行各項獎懲措施,。

   (二)突出監(jiān)督重點內(nèi)容。一是加強學院重點領域和關鍵環(huán)節(jié)的監(jiān)督,,突出對干部人事權(quán),、資金分配權(quán)等行為的監(jiān)督;二是嚴格干部廉政審查工作,,規(guī)范工作程序,,握緊把關“尺子”,建立責任倒查機制,;三是加強對工程招標,、物品采購、財務收費,、職稱晉升,、職務任免等環(huán)節(jié)的廉政風險防控,,做到防范于未然。

   (三)認真落實黨內(nèi)各項監(jiān)督制度,,強化日常監(jiān)督,,對發(fā)現(xiàn)的苗頭性、傾向性問題早提醒,、早批評,、早糾正。在校務公開,、黨務公開,、推優(yōu)、評優(yōu),、職稱評聘,、干部任用等事項上,加大透明度,,確保師生員工的知情權(quán),、參與權(quán)、表達權(quán)和監(jiān)督權(quán),。

  三,、加強查信辦案力度,嚴肅懲處違法違紀行為

   (一)突出執(zhí)紀審查重點,。要把黨的十八大后不收斂,、不收手,,問題嚴重,、群眾反映強烈,現(xiàn)在重要崗位可能還要提拔使用的黨員領導干部作為懲治重點,,以零容忍的態(tài)度懲治腐敗,,堅持有訪必復、有案必查,,對待違背黨風廉政建設的事件發(fā)現(xiàn)一起,,查處一起;嚴格執(zhí)行來信來訪反饋制度,,健全信訪舉報問題線索主動發(fā)現(xiàn)機制,。嚴肅查處在基建修繕、財務管理,、專項經(jīng)費,、后勤資產(chǎn)、招標采購,、學術(shù)誠信,、職稱評定等領域和環(huán)節(jié)的違紀違規(guī)問題,。要集中力度查辦市紀委移送問題線索,分類處置,、注重統(tǒng)籌,,做到件件有著落。

   (二)規(guī)范執(zhí)紀審查行為,。要把握“四種形態(tài)”,,及時排查和分類處置問題線索,對一般性,、苗頭性問題,,與本人見面,談話提醒,、函詢核實,;對指向明確的問題,扎實做好初核工作,。要運用黨紀尺子衡量,,運用紀律語言描述,進一步提高執(zhí)紀監(jiān)督質(zhì)量,。要建立案件審核工作制度,,嚴格初核、立案,、請示,、報批制度,規(guī)范工作程序,,嚴守審查紀律,,落實審查責任,依規(guī)依紀進行審查,。要重點梳理學院內(nèi)部問題等信訪案件管理制度的建立完善和執(zhí)行情況,,查找管理漏洞和薄弱環(huán)節(jié),督促整改落實,。

   (三)強化紀律審查與責任追究,。在紀律審查過程中加強對案件成因的分析,舉一反三,,查找機制及制度方面的漏洞和薄弱環(huán)節(jié),,向相關部門提出改進工作的意見和建議,著力構(gòu)建不敢腐,、不能腐,、不想腐的體制機制。要加強案例通報和警示教育,讓群眾更多感受到反腐倡廉的實際成果,。對違反中央八項規(guī)定精神,、“四風”問題、重要領域和關鍵環(huán)節(jié)腐敗問題,,都要嚴肅問責,。健全問責機制,執(zhí)行“一案雙查”,,綜合運用批評教育,、誡勉談話、通報批評,、組織處理,、紀律處分等方式進行問責,使問責成為常態(tài),。對不認真履行主體責任,,致使不正之風滋生蔓延,或出現(xiàn)違反黨的紀律規(guī)矩,、失職瀆職,、發(fā)生頂風違紀問題等而不制止、不查處,、不報告的,,嚴肅追究部門主要領導的領導責任。

  四,、加強宣傳教育,,營造廉潔執(zhí)教的校園氛圍

   (一)開展反腐倡廉教育。以“兩學一做”教育活動為契機,,進一步學習《黨章》,、《中國共產(chǎn)黨廉潔自律準則》和《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》,深入開展理想信念和宗旨教育,、黨風黨紀和廉潔自律教育,,使守紀律、講規(guī)矩成為黨員干部的思想自覺和行為習慣,。改進廉政教育方式,對干部的日常教育與干部的集中教育培訓相結(jié)合,,通過組織參觀活動,、報告輔導等方式,繼續(xù)強化示范教育和警示教育,。

   (二)推進廉潔文化建設,。把校園廉政文化建設與精神文明建設結(jié)合起來,努力營造濃厚的校園廉政文化氛圍,采取多種教育形式,,促進全校教職工樹立廉潔理念,,干部廉潔從政、教師廉潔從教,、職工廉潔從業(yè),、學生廉潔誠信教育。加強網(wǎng)絡宣傳教育力度,,營造風清氣正的校園氛圍,。

   (三)實行節(jié)日關口廉政提醒。加強黨風廉政建設不僅需要“打虎拍蠅”,,更需要加強對黨員干部日常的監(jiān)督管理,,使黨員干部不斷強化“不想腐”“不愿腐”的自覺。緊盯關鍵節(jié)點,,不失時機,、持之以恒地開展廉政提醒教育,既是從嚴管理干部的現(xiàn)實需求,,也是關愛黨員干部的切實舉措,。對違紀違法風險較高、容易出現(xiàn)問題的環(huán)節(jié)及時告誡提醒,,可以讓廣大黨員干部摒棄僥幸心理,,將“不越底線、不踩紅線,、產(chǎn)生一種積極的約束力,,培育出干部健康的意志力,不碰高壓線”內(nèi)化于心,、外化于行,。

   五、以深化“三轉(zhuǎn)”為契機,,切實加強紀檢干部自身建設

   (一)深化“三轉(zhuǎn)”工作,。要全面履行黨章賦予的職責,堅持聚焦再聚焦,,定位再定位,,持續(xù)深化轉(zhuǎn)職能、轉(zhuǎn)方式,、轉(zhuǎn)作風,,要結(jié)合實際,轉(zhuǎn)變思路,,真正把監(jiān)督執(zhí)紀職責擔當起來,。要督促黨委加強領導,旗幟鮮明支持紀委開展工作,把落實“三轉(zhuǎn)”作為黨委主體責任和紀委監(jiān)督責任的重要內(nèi)容共同推進,。

   (二)加強作風建設和內(nèi)部監(jiān)管,。要深入學習貫徹黨章、廉潔自律準則和黨紀處分條例,,通過“兩學一做”專題教育活動,,進一步增強黨性意識、責任意識和擔當精神,。要進一步完善學院紀檢監(jiān)察工作制度,,嚴格日常管理和監(jiān)督。認真落實“打鐵還需自身硬”的要求,,加強紀檢監(jiān)察干部特別是重要崗位和關鍵環(huán)節(jié)的監(jiān)督,,從嚴查處執(zhí)紀違紀、以案謀私的亂作為,,對造成嚴重后果的給予紀律處分,,以更高的標準和鐵的紀律,建設一支忠誠,、干凈,、擔當?shù)募o檢監(jiān)察隊伍。

   (三)強化紀檢干部自身建設,,進一步增強紀檢干部的責任意識和擔當意識,。通過加強業(yè)務知識學習,積極參加上級紀委業(yè)務培訓,,深入學習領會中央,、省市紀委重大決策舉措、最新理論研究成果和各地豐富的工作實踐經(jīng)驗,,做到以學習促思考,、以實踐促感悟、以感悟促提高,,不斷提高綜合素質(zhì),,著力提升紀檢監(jiān)察干部履職能力。